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321.

네트워크 분석을 통한 국내 창의 연구동향 분석

권정언(Jung-Eon Kwon), 임정연(Jung-Yeon Lim) 인문사회과학기술융합학회 예술인문사회융합멀티미디어논문지 13 Pages

인문사회과학기술융합학회 예술인문사회융합멀티미디어논문지 2018, 제 8권 제 9호 26 251-263 (13 pages)

권정언(Jung-Eon Kwon), 임정연(Jung-Yeon Lim) 저
...
- 4,200원
본 연구는 네트워크 분석을 통해 국내 창의 관련 연구동향을 파악하고, 향후 연구방향에 대한 시사점을 탐색하는 데 목적이 있다. 이를 위해 지난 15년(2003년~2017년)동안 연구명에 ‘창의’ 단어를 사용한 학술지 805편의 저자키워드 2,350개에 대한 네트워크 분석을 실시하였다. 분석을 위해 NetMiner 4.0을 활용하였고, 연구결과는 다음과 같다. 첫째, 국내 창의연구는 지난 15년 동안 꾸준히 수행되어 왔으며 주로 교육학과 문화예술학 분야에서 활발히 이루어졌다. 둘째, 검색어 빈도분석 결과, ‘창의성’, ‘창의력’,...
322.

TV음악방송에서 조명 시뮬레이션 시스템을 이용한 조명디자인 프로세스

이정민(Jeong-Min Lee), 허준호(Jun-Ho Huh) 인문사회과학기술융합학회 예술인문사회융합멀티미디어논문지 13 Pages

인문사회과학기술융합학회 예술인문사회융합멀티미디어논문지 2018, 제 8권 제 9호 19 179-191 (13 pages)

이정민(Jeong-Min Lee), 허준호(Jun-Ho Huh) 저
...
- 4,200원
현재 KBS에서 TV음악방송의 조명디자인은 조명감독이 방송될 음악을 듣고 본인의 감성을 바탕으로 음악에 적합한 색상과 조형을 표현한다. 그리고 조명디자인을 작성하기 위한 도구로 Lighting simulation system과 Media server를 사용하고 있다. 이런 시스템은 TV공개홀에서 제작되는 대부분의 프로그램 제작에 보편적으로 적용되는 시스템으로 그 활용도와 효율성이 높아 리소스 활용도를 높이고 있다. 프로그램 제작 현장에서 이러한 시스템을 운용하는 목적으로는 첫째, 매주 TV공개홀에는 일정한 프로그램들이 편성된다. 그...
323.

진성 리더십과 구성원 개발

김상민(Sang-Min Kim), 차민석(Min-Seok Cha) 인문사회과학기술융합학회 예술인문사회융합멀티미디어논문지 10 Pages

인문사회과학기술융합학회 예술인문사회융합멀티미디어논문지 2018, 제 8권 제 9호 9 85-94 (10 pages)

김상민(Sang-Min Kim), 차민석(Min-Seok Cha) 저
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- 3,000원
이 연구는 진성 리더십(Authentic leadership)의 대외적인 신뢰와 기업윤리 회복의 차원과 더불어 조직 내적인 역할을 조명하고 있다. 특히 진성 리더십이 구성원의 심리, 지적, 정서적, 태도적 개발에 미치는 영향에 있어서 기존의 실증연구를 중심으로 체계적 문헌고찰을 수행하였다. 실증연구들을 바탕으로 의사결정을 하는 근거기반경영(Evidence-based management) 입장에서 구성원의 긍정심리자본, 심리적 행복, 조직 몰입에 미치는 효과들을 종합하고자 메타분석을 진행하였다. 메타분석 소프트웨어 CMA(Comprehensive Meta...
324.

성공적인 컨설팅 프로젝트 완수를 위한 암묵적 지식의 융합

이유환(Yoo Hwan Lee), 서영욱(Young Wook Seo) 인문사회과학기술융합학회 예술인문사회융합멀티미디어논문지 10 Pages

인문사회과학기술융합학회 예술인문사회융합멀티미디어논문지 2018, 제 8권 제 9호 5 43-52 (10 pages)

이유환(Yoo Hwan Lee), 서영욱(Young Wook Seo) 저
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- 3,000원
본 연구는 중소기업의 성공적인 컨설팅 프로젝트 완수를 위한 방안을 제시하고자 컨설턴트의 몰입이나 기업의 흡수역량과 같은 암묵적 지식의 융합을 강조하고 있다. 컨설팅 수행 경험이 있는 중소,중견기업의 설문표본을 대상으로 모형분석 및 가설검증을 실시했으며 다음과 같은 결과를 도출하였다. 첫째, 컨설턴트의 몰입은 컨설팅 프로젝트 완수에 가장 높은 영향력을 주고 있으며 기업의 흡수역량을 통한 간접효과 역시 다른 변수들에 비해 상대적으로 높은 영향력을 주는 것으로 나타났다. 둘째, 수진기업 컨설팅 환경의 경우...
325.

근로자의 직무만족이 조직시민행동에 미치는 영향에 관한 실증적 연구

임몽택(Lim mong tak) 인문사회과학기술융합학회 예술인문사회융합멀티미디어논문지 8 Pages

인문사회과학기술융합학회 예술인문사회융합멀티미디어논문지 2018, 제 8권 제 9호 3 23-30 (8 pages)

임몽택(Lim mong tak) 저
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- 3,000원
조직시민행동은 조직 유효성에 영향을 미치는 중요한 요인 중의 하나다. 조직에서 요구하는 공식적인 역할과 책임을 넘어서 동료와 조직을 위해 행하는 구성원의 이타적 행동은 조직유효성에 긍정적 영향을 미치기 때문이다. 본 연구의 목적은 구성원의 직무만족이 조직시민행동에 미치는 영향을 실증적으로 분석하고 그 결과를 바탕으로 조직시민행동을 촉진시킬 수 있는 직무만족 향상 방안을 모색하는데 있다. 실증분석을 위한 표본은 K시에 소재하는 기업의 근로자 250명을 연구대상으로 하였다. 연구를 위한 자료는 설문지를 통해...
326.

교수의 변혁적 리더십이 한국에서 유학하는 중국 유학생들의 학교만족, 교수만족, 학업만족에 미치는 영향

김수(Xiu Jin), 함상우(Sang-Woo Hahm) 인문사회과학기술융합학회 예술인문사회융합멀티미디어논문지 10 Pages

인문사회과학기술융합학회 예술인문사회융합멀티미디어논문지 2018, 제 8권 제 8호 66 687-696 (10 pages)

김수(Xiu Jin), 함상우(Sang-Woo Hahm) 저
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- 3,000원
오늘날 빠르게 변화하고 불확실한 환경에서 리더들은 변화를 수반하는 리더십을 행사한다. 리더는 조직 목표를 달성하기 위해 구성원들에게 다양한 영향력을 행사한다. 이와 관련하여 대학교 교수도 교육과 강의에 있어서 학생들에게 영향력을 수행한다고 볼 수 있다. 교수는 학생들에게 다양한 영향을 미칠 수 있으며 교수의 리더십 유형에 따라 학생의 행동도 영향을 받을 수 있다. 그래서 이 연구는 학생들의 교육성과로 간주되는 학생들의 교수에 대한 만족, 학업만족, 학교만족의 중요성을 전제로 하였다. 그리고 이러한 다양한...
327.

공학학술영어에 대한 코퍼스 분석

하명정(Myung-Jeong Ha) 인문사회과학기술융합학회 예술인문사회융합멀티미디어논문지 9 Pages

인문사회과학기술융합학회 예술인문사회융합멀티미디어논문지 2018, 제 8권 제 8호 37 383-391 (9 pages)

하명정(Myung-Jeong Ha) 저
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- 3,000원
수년간 영어 읽기 능력은 주로 어휘 지식에 달려있다는 것이 지배적인 생각이었다. 또한 영어가 모국어가 아닌 공과대학생이 영어로 된 교재를 읽는데 요구되는 기본적인 어휘 능력이 부족하다는 통념이 일반적이었다. 최근 수년간 국가 정책적으로 추진된 대학영어매개수업을 기반으로 공과대학생들도 영어로 된 교재로 전공을 공부해야 한다는 의견이 조성되었다. 이에 본 연구에서는 공학영어코퍼스를 구축하여 추출된 단어의 빈도, 분포, 유형에 대해 논하고자 한다. 구체적으로 본 연구는 코퍼스 기반 분석을 활용하여 공학영어의...
328.

공공연구기관의 기술마케팅 현황에 관한 연구

임인종(In-Jong Lim), 이정환(Jeong-hwan Lee) 인문사회과학기술융합학회 예술인문사회융합멀티미디어논문지 10 Pages

인문사회과학기술융합학회 예술인문사회융합멀티미디어논문지 2018, 제 8권 제 8호 32 333-342 (10 pages)

임인종(In-Jong Lim), 이정환(Jeong-hwan Lee) 저
...
- 3,000원
국가재원을 투자한 R&D의 성과로 창출된 연구결과물이 단순히 보유하는 지적재산으로 머무르는 것이 아니라 해당 기술이 필요한 산업계로 이전되어 경제적 성과를 창출하는 것을 중요시하고 그에 따라 기술마케팅의 중요성이 높아지고 있다. 기술마케팅은 지적재산의 무형적인 특성 때문에 유형의 제품에 대한 마케팅 활동보다 더 어렵기 때문에 기술마케팅에 영향을 미치는 요소와 그 특징을 이해하는 것이 중요하다. 본 연구에서는 기술마케팅의 마케팅 믹스(4P) 측면에서 다음과 같은 전략을 제시하였다. 우선, Product는 시장지향형...
329.

간호조직문화와 재직의도 관계에서 긍정심리자본의 매개효과

이미향(Mi Hyang Lee), 이주연(Joo Yeon Lee) 인문사회과학기술융합학회 예술인문사회융합멀티미디어논문지 14 Pages

인문사회과학기술융합학회 예술인문사회융합멀티미디어논문지 2018, 제 8권 제 8호 25 255-268 (14 pages)

이미향(Mi Hyang Lee), 이주연(Joo Yeon Lee) 저
...
- 4,300원
본 연구는 긍정심리자본이 조직문화와 재직의도에 미치는 효과를 파악함으로써 간호사들의 개인적 측면과 조직적 측면을 강화할 수 있는 인적자원 유지관리 프로그램 개발의 기초자료를 마련하고자 한다. 간호조직문화와 재직의도 관계에서 긍정심리자본의 매개효과를 확인하는 서술적 조사연구이다. 자료분석은 SPSS/WIN 18.0프로그램을 이용하였다. 연구결과 조직문화와 긍정심리자본은 양의 상관관계가 있었으며 조직문화와 재직의도도 양의 상관계가 있었다. 매개효과를 보기 위한 회귀분석 결과 긍정심리자본의 낙관주의를...
330.

베이비부머세대 은퇴에 따른 지역사회 노인복지관의 역할

김사라(Sa rah Kim), 김라경(Rah-Kyung Kim) 인문사회과학기술융합학회 예술인문사회융합멀티미디어논문지 10 Pages

인문사회과학기술융합학회 예술인문사회융합멀티미디어논문지 2018, 제 8권 제 8호 20 203-212 (10 pages)

김사라(Sa rah Kim), 김라경(Rah-Kyung Kim) 저
...
- 3,000원
본 연구는 베이비부머세대의 은퇴에 따른 노후생활에 대한 준비와 삶에 태도 그리고 이에 따른 지역사회노인복지관의 역할을 알아보기 위함이다. 연구결과, 베이비부머세대는 ‘누구에게도 기대지 않음’, ‘내 삶은 내가 책임짐’, ‘지금까지 삶을 인정받고 싶음’과 같은 노후생활에 대한 욕구를 보였다. 베이비부머세대는 지금까지의 나의 삶은 ‘내가 스스로 개척한 것’이라는 자부심이 있었으며 ‘많은 역할과 책임감을 감당한 삶’으로 표현하였다. 이들의 은퇴 후 삶 역시 사회나 가족으로부터 도움을 받기 보다는 자신도 사회의...

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