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공정혁신과 조직선별: 혁신경쟁의 모헝화와 시뮬레이션 분석
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  • 공정혁신과 조직선별: 혁신경쟁의 모헝화와 시뮬레이션 분석
  • Process Innovation and Selection of Organizational Structure : Modeling and Simulation of Innovation Competition Process
저자명
김창욱,Kim. Chang-Uk
간행물명
한국 시스템 다이내믹스 연구
권/호정보
2004년|5권 1호|pp.73-97 (25 pages)
발행정보
한국시스템다이내믹스학회
파일정보
정기간행물|
PDF텍스트
주제분야
기타
이 논문은 한국과학기술정보연구원과 논문 연계를 통해 무료로 제공되는 원문입니다.
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기타언어초록

This paper explores the relationship between technological characteristics within process innovation and selection of the firms of different organizational forms in the evolution of an industry. For this purpose, this paper develops a simulation model for industrial change that replicates dynamic competition for process innovation. The simulation analysis found the following causal relationship. First, the stronger innovation impact in terms of productivity jump tends to enlarge the productivity difference among the incumbent firms and increase the speed of productivity catch-up by the large diversified firms, Second, the possibility of entry, and eventual dominance by the large diversified firms increase when the innovation-productivity linkage is stronger and there is less cumulativeness in productivity determination. These results imply that technological characteristics are important factors that have influence on whether or not the large diversified firms can enter and succeed in an industry.