본 연구는 ??군단 그린캠프에 입소하는 교육생(멘티)과 과거 전문직에 종사했던 55세 이상 퇴직 자(멘토)를 대상으로 실시한 멘토링 프로그램을 바탕으로 그린캠프 입소교육생을 위한 민?군협력 방 안으로서의 멘토링프로그램을 체계적으로 설계하고 효율적으로 운영하는 방안을 제시하는데 그 목적 이 있다. 실제 프로그램을 기획하고 운영하면서 얻은 경험과 노하우를 제시하고자 하였고, 프로그램 은 준비?실시?마무리 단계로 구분 하였다. 준비 단계는 그린캠프 입소교육생에 대한 기초 조사, 멘토링프로그램 내용 구체화, 홍보, 과거 전문 직에 종사했던 55세 이상 65세 미만의 지역주민 모집과 선발, 전문가 자문으로 구성하였고, 실시 단 계에서는 집단프로그램(자기소개, 음식만들기), 문화체험, 사회봉사활동, 멘토 수퍼비전, 보수교육, 워크샵 등이 이루어졌고, 마무리 단계에서는 군과 함께하는 평가회를 실시하였다. 본 연구는 군 복무 부적응병사를 위한 프로그램을 계획하고 있는 군부대 또는 민간단체가 실질적 으로 참고할 수 있는 자료를 제공한다는 데 의의가 있다. 그리고 본 연구의 제안에 따라 멘토링프로 그램을 설계?운영한다면 향후 군 복무부적응병사를 조기에 식별하여 조치할 수 있을 뿐만 아니라 병 영문화 개선에도 유의미한 결과를 얻게 될 것이다.