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81.

교수-학생 상호작용이 대학생의 대학 몰입에 미치는 영향

홍지인, 배상훈 한국교육행정학회 교육행정학연구 29 Pages

한국교육행정학회 교육행정학연구 2015, 제 33권 제 3호 14 351-379 (29 pages)

홍지인, 배상훈 저
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- 5,800원
본 연구의 목적은 교수와의 상호작용 경험이 대학생의 대학 몰입에 미치는 영향을 탐색하 는데 있다. 아울러 교수-학생 상호작용과 대학생의 대학 몰입의 관계가 대학 특성에 따라 차 이가 있는지를 분석하였다. ‘2013년 학부교육 실태조사 (K-NSSE)’로 수집된 전국 39개 대학에 재학 중인 16,600명의 학생 자료를 분석하였다. 종속변인은 대학에 대한 소속감과 자부심 등 을 의미하는 ‘대학 몰입’이며, 독립변인은 대학 수준에서 ‘소재지’, ‘규모’, ‘평판도’를, 학생수 준에서 ‘성별’, ‘가계소득’, ‘학년’,...
82.

대학교원의 직무만족도 지표개발 -PLS-SEM을 통한 신뢰성, 타당성, 모델 예측력 검증을 중심으로-

임성범 한국교육행정학회 교육행정학연구 30 Pages

한국교육행정학회 교육행정학연구 2015, 제 33권 제 3호 5 103-132 (30 pages)

임성범 저
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- 5,900원
매우 중요한 일이다. 그러나, 한국의 경우 대학과 교원의 관계가 외국과는 다소 상이하다. 따라서, 우리의 상황에 맞는 대학교원의 직무만족 지표가 개발되어야 한다. 즉, 대학과 교원의 관계가 높은 노동유연성에 기인한 일시적이며, 분리된 관계가 아닌 상황에서 대학의 역량을 높이기 위해 서는 대학의 기능과 교원의 직무를 연계시킬 필요가 있다. 이를 위해 본 연구에서는 구조-기 능주의를 이론적 토대로 하여 진단지표를 구안하고, PLS-SEM(PLS path modeling)을 통해 지 표의 타당성과 신뢰성, 그리고 모델 예측력을 검정하였다.
83.

역사적 신제도주의 경로의존성 관점에서의 교장공모제 제한요인 분석

권정현, 김도기, 문영빛 한국교육행정학회 교육행정학연구 28 Pages

한국교육행정학회 교육행정학연구 2015, 제 33권 제 3호 1 1-28 (28 pages)

권정현, 김도기, 문영빛 저
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- 5,700원
본 연구는 교장공모제 도입 목적과 실제 운영상의 괴리 현상에 주목하여, 교장공모제 운영 방식이 기존 교장임용제도인 승진제와 초빙제의 모습을 따라가는 경로의존현상임을 밝히는 데 목적이 있다. 교장공모제가 기존 제도에 경로의존하게 되는 원인을 밝히기 위해서 역사적 제도주의의 제도적 맥락과 경로의존성 개념을 이용하였다. 연구 결과 첫째, 보수적, 경력 중 심의 교직 문화가 제도적 맥락으로 작용하여 경로의존성에 영향을 주었다. 둘째, 경로의존성 과 관련된 연구물을 통해 경로의존성의 원인을 크게 5가지로 파악하여...
84.

대학교육만족도, 직업가치관, 직업만족도에 관한 구조적 분석

정주영, Jung Joo Young 한국교육행정학회 교육행정학연구 31 Pages

한국교육행정학회 교육행정학연구 2013, 제 31권 제 1호 3 53-83 (31 pages)

정주영, Jung Joo Young 저
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- 6,000원
85.

학교유형이 진로성숙도와 진로결정 자기효능감에 미치는 영향

배상훈, Bae Sang Hoon 한국교육행정학회 교육행정학연구 24 Pages

한국교육행정학회 교육행정학연구 2012, 제 30권 제 1호 21 525-548 (24 pages)

배상훈, Bae Sang Hoon 저
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- 5,300원
86.

School principal’s leadership competency in specific task fields

Lee Jung Yull, 이정열 한국교육행정학회 교육행정학연구 21 Pages

한국교육행정학회 교육행정학연구 2007, 제 25권 제 4호 2 25-45 (21 pages)

Lee Jung Yull, 이정열 저
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- 5,000원
87.

교육위원 제도의 쟁점과 과제

송기창, Ki Chang Song 한국교육행정학회 교육행정학연구 23 Pages

한국교육행정학회 교육행정학연구 2006, 제 24권 제 4호 9 187-209 (23 pages)

송기창, Ki Chang Song 저
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- 5,200원
88.

계획된 우연기술에 관한 국내 연구 동향

김정은, 김보람, 이민영, 남숙경 한국발달지원학회 발달지원연구 27 Pages

한국발달지원학회 발달지원연구 2022, 제 11권 제 3호 4 53-79 (27 pages)

김정은, 김보람, 이민영, 남숙경 저
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- 5,600원
본 연구는 예기치 못한 사건들이 자신의 진로에 긍정적으로 작용할 수 있다는 점을 인식하고 실제 진로와 관련하여 적용할 수 있는 계획된 우연기술에 대해 종합적으로 살펴보고자 하였다. 특히 계획된 우연을 주제로 한 관련 선행 연구들을 검토하고 정리하여 향후 후속 연구들의 방향성을 제시하고자 하였다. 이를 위해 국내 문헌 검색엔진을 통해 2010년 이후 국내 학위 논문과 학술지에 게재된 계획된 우연기술에 관련된 논문 검색이 이루어졌고, 최종적으로 96개의 논문을 대상으로 연구대상, 연구방법, 연구내용에 따른 동향을...
89.

A Choice of Nightmares: The Fisher King and the Horror in Heart of Darkness and Apocalypse Now

Youngkul Kim 이화여자대학교 교과교육연구소 Eastwest Education 46 Pages

이화여자대학교 교과교육연구소 Eastwest Education 2006, Vol.23 2 13-58 (46 pages)

Youngkul Kim 저
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- 7,500원
This study investigates Joseph Conrad's Heart of Darkness and its film adaptation, Francis Ford Coppola’s Apocalypse Now, by examining the character of the Fisher King, a common figure at the beginning of human society who was later incorporated into romance literature, especially in the quest for the Holy Grail in the Arthurian legend. A superior warrior of godlike proportions, he leads his people to health and prosperity; as Fisher King, however, he becomes sick, and that sickness is...
90.

Does Mentoring Program have Impact on The Structural Relationship regarding Job Satisfaction in HRD field?

Young Ju Joo, Hyeon Woo Lee, Sun Hee Kim 이화여자대학교 교과교육연구소 Eastwest Education 21 Pages

이화여자대학교 교과교육연구소 Eastwest Education 2014, Vol.31 1 1-21 (21 pages)

Young Ju Joo, Hyeon Woo Lee, Sun Hee Kim 저
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- 5,000원
The purpose of this study was to identify the causal relationships among team support, organizational communication and organizational commitment with job satisfaction. Structural equation modeling (SEM), latent means analysis, and multi-group analysis were conducted with the Human Capital Corporate Panel Survey data of Korea, providing a total of 2,486 responses for analysis. The results were as follows: first, team support, organizational communication, and organizational commitment all had...

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